В КРОО «Конгресс защиты прав и свобод человека «МИР» обратились работники ООО «МЕГАСЕРВИС – КРЫМ» за помощью в решении возникшей ситуации, связанной с увольнением 96 сотрудников путем обмана.
30 апреля 2014 г. была организована данная фирма-перевозчик для работы по перевозке пассажиров по единому билету. Производился набор на должность водителей по строгим меркам профессиональных навыков. Руководители в лице директора Казакова А.Н. и заместителя директора Зинченко А.В. обещали работникам ООО «МЕГАСЕРВИС – КРЫМ» постоянную работу со всеми социальными гарантиями и стабильной заработной платой. Работники ООО «МЕГАСЕРВИС – КРЫМ» в этом даже не сомневались, ведь гарантом рабочих мест, как им сказали, выступало Правительство Российской Федерации. Образовался хороший коллектив профессионалов честно и добросовестно исполняющих свою работу.
В конце июля руководство ООО «МЕГАСЕРВИС – КРЫМ», сообщило работникам, что дальнейшая работа с ООО «МЕГАСЕРВИС – КРЫМ» — в существующем формате невозможна, и что все рабочие (девяносто шесть человек) на тех же условиях труда переводятся в компанию ООО «Строймонтаж». Для осуществления перевода, как пояснило руководство ООО «МЕГАСЕРВИС – КРЫМ», необходимо написать заявление о переводе. Текст заявления выглядел следующим образом: «Прошу уволить меня в связи с переводом в ООО «Строймонтаж», позже руководитель сообщил им, что заявление о переводе необходимо переписать на заявление об увольнении по соглашению сторон. Дирекция заверила их о соблюдении всех гарантий работников и дальнейшее трудоустройство.
Указанное выше заявление было написано всеми работниками, так как ни у кого не возникло сомнений в том, что их могут таким образом обмануть, и уволить коллектив в полном составе. Нужно отметить что заработная плата ООО «МЕГАСЕРВИС – КРЫМ» им была выплачена только 05.08.14 г., а по истечению еще нескольких дней после выплаты заработной платы была выплачена компенсация за неиспользованный отпуск, что нарушает нормы трудового законодательства РФ, а именно ст.140 ТК РФ, согласно которой все расчеты с работником при увольнении производятся в день его увольнения. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
А также в следствии написания заявления весь коллектив ООО «МЕГАСЕРВИС – КРЫМ», направился в фирму ООО «Строймонтаж», где у них приняли документы, в том числе и трудовые книжки, которые были переданы для продолжения их трудовой деятельности в ООО «Строймонтаж». Однако трудоустройство в ООО «Строймонтаж» не состоялось. Отсюда следует, что руководство ООО «МЕГАСЕРВИС – КРЫМ», ввело работников в заблуждение, тем самым принудив их написать заявление на увольнение по соглашению сторон, предусмотренное ст. 78 ТК РФ, а также подписать приказ о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении), поскольку прекращать свою деятельность в ООО «МЕГАСЕРВИС – КРЫМ», никто из работников добровольно не хотел. Кроме того, у работников отсутствовала какая-либо необходимость в увольнении, так как иной работы у них нет.
Уволенным коллективом ООО «МЕГАСЕРВИС – КРЫМ» с помощью КРОО «Конгресс защиты прав и свобод человека «МИР» поданы исковые заявления в Киевский районный суд г.Симферополя, также данным делом занимается Прокуратура Киевского района г. Симферополя.
Конгресс «МИР» восстанавливает справедливость! По состоянию на сегодняшний день позиция суда неоднозначна, однако уволенные работники в количестве 14 человек, по решению суда, уже восстановлены на работе в ООО ««МЕГАСЕРВИС – КРЫМ», остальные ожидают рассмотрения указанного дела.
